Arbeits- und Sozialrecht im vereinigten Deutschland gestern, heute und morgen
BOOK
Cite BOOK
Style
Format
Arbeits- und Sozialrecht im vereinigten Deutschland gestern, heute und morgen
Editors: Drobnig, Ulrich | Ramm, Thilo
Schriftenreihe der Gesellschaft für Deutschlandforschung, Vol. 48
(1996)
Additional Information
Book Details
Pricing
Abstract
Die Aufarbeitung der innerdeutschen Rechtsvergleichung während der Zeit deutscher Teilstaatlichkeit und ihre Auswertung für eine deutsche Rechtspolitik - die ihrer Natur nach etwas anderes ist als die Fortsetzung der Rechtspolitik der Bonner Republik! - bleibt nach wie vor Aufgabe der deutschen Rechtswissenschaft.Für das Arbeitsrecht zeigt der vorliegende Sammelband die unerläßlichen Vorgaben auf, die dazu zu leisten sind: Einer kurzen Übersicht über das »Arbeitsrecht der DDR in der Retrospektive« folgt die doppelte Spiegelung »alter Ansichten heute kritisch besehen«: das Arbeitsrecht der DDR aus westlicher Sicht und das Arbeitsrecht der Bonner Republik aus östlicher Sicht. Dieser nichts beschönigenden Bewältigung unserer getrennten Vergangenheit schließen sich als Beiträge zur Lösung der Probleme der Gegenwart die Darlegung der Besonderheit des Arbeitsmarkts in den neuen Bundesländern und möglicher Abhilfe, sowie die in zwei Referaten behandelte zentrale Forderung der »sozialpolitischen Absicherung der berufstätigen Frau« an. Dieses im Einigungsvertrag abgegebene Versprechen ist ebenso uneingelöst geblieben wie das, ein Arbeitsvertragsgesetz zu schaffen, um unsere Zukunft gemeinsam zu gestalten. Der - inzwischen dem Deutschen Juristentag 1992 vorgelegte - Entwurf des Arbeitskreises »Wiederherstellung der deutschen Rechtseinheit« der Fritz Thyssen Stiftung für Arbeits- und Sozialrecht wird inhaltlich vorgestellt. Er verdient auch unter dem Aspekt besonderes Interesse, als der Arbeitskreis bereits nach dem Abschluß des deutsch-deutschen Kulturabkommens als paritätisch zusammengesetzte Gruppe entstanden war.Über den Kreis der Arbeitsrechtler und Familienrechtler hinaus wendet sich damit der Sammelband an alle rechtspolitisch interessierten Juristen, da er beispielhaft die Wege aufzeigt, die für die künftige Diskussion zu begehen sind. Insoweit spricht er aber auch die politisch Interessierten und in seiner Rückschau die Historiker an.
Table of Contents
Section Title | Page | Action | Price |
---|---|---|---|
INHALT | 5 | ||
VORWORT | 7 | ||
Thilo Ramm: EINLEITUNG ZUR ERSTEN ARBEITSSITZUNG | 9 | ||
Annemarie Langanke: DAS ARBEITSRECHT DER DDR IN DER RETROSPEKTIVE | 13 | ||
I. Die Perspektive der rückblickenden Betrachtung | 13 | ||
II. Hauptetappen der Entwicklung des DDR-Arbeitsrechts | 14 | ||
III. Entwicklung und Wirksamkeit der Normen zum Arbeitsvertrag | 14 | ||
IV. Entwicklung und Wirksamkeit der Normen zum Arbeitsentgelt | 16 | ||
V. Zusammenfassung wesentlicher Charakteristika des Arbeitsrechts der DDR | 19 | ||
Ulrich Lohmann/Thilo Ramm: DAS ARBEITSRECHT DER DDR: ALTE ANSICHTEN HEUTE KRITISCH BESEHEN | 21 | ||
Vorbemerkung der Herausgeber | 21 | ||
Martin Becker: „Arbeitsrecht und Sozialrecht im vereinten Deutschland gestern, heute und morgen.“ | 22 | ||
Thilo Ramm: „Die Teilung Deutschlands im Spiegel der Arbeitsrechtswissenschaft“ | 23 | ||
I. Besatzungsherrschaft und „kalter Krieg“ | 23 | ||
1. Vor der Gründung der deutschen Teilstaaten | 23 | ||
2. Nach der Gründung der deutschen Teilstaaten bis zum Abschluß der Ostverträge (1971) | 23 | ||
II. Von den Ostverträgen bis zum Ende der DDR (1972–1991) | 25 | ||
1. Der „Systemvergleich“ | 25 | ||
2. Beginn des innerdeutschen Gesprächs | 27 | ||
III. Der Blick zurück | 28 | ||
1. Das lückenhafte Bild | 28 | ||
2. Der Einfluß der Politik | 28 | ||
3. Das Versagen der bundesrepublikanischen Rechtswissenschaft | 29 | ||
4. Das sozialstaatliche Defizit | 31 | ||
5. Die Abneigung gegenüber der DDR | 31 | ||
6. Und jetzt? | 32 | ||
Frithjof Kunz: DAS ARBEITSRECHT DER BUNDESREPUBLIK DEUTSCHLAND: ALTE ANSICHTEN HEUTE KRITISCH BESEHEN | 35 | ||
I. Maßstäbe für das Wagnis eines rückblickenden Urteils | 35 | ||
1. Objektive und subjektive Probleme sachlichen Wertens | 35 | ||
2. Die Wechselwirkung gesellschaftlicher, staatlicher und rechtlicher Faktoren | 38 | ||
3. Gesetztes und sanktioniertes, aber auch das – in der DDR nur in Ansätzen bekannte – Richter- und Wissenschaftlerrecht als Bestandteile der zu beurteilenden Rechtsordnung | 40 | ||
4. Urteil (aus der ehemaligen DDR) nur durch Einzelwerke bzw. Aufsätze | 42 | ||
5. Vergleich fortbestehenden Rechts mit weitgehend untergegangenem | 45 | ||
II. Gesellschaftliche Ziele des Arbeitsrechts in der Bundesrepublik erreicht | 47 | ||
1. Stabilität der gesellschaftlichen Ordnung der Bundesrepublik mit gewährleistet | 47 | ||
2. Beitrag zur Herstellung des gesamtwirtschaftlichen Gleichgewichts | 48 | ||
3. Schutz des Arbeitnehmers i. S. der Schutzfunktion des Arbeitsrechts und der Wettbewerbsfähigkeit des Arbeitgebers | 49 | ||
4. Verwirklichung der Grundrechte der Bürger | 50 | ||
5. Gewerkschaftsrechte, Tarifautonomie und Betriebsverfassung | 51 | ||
6. Umfassender Rechtsschutz | 52 | ||
Volker Dähne: DER ARBEITSMARKT IN DEN NEUEN BUNDESLÄNDERN UND ABHILFEN FÜR DIE SCHWIERIGKEITEN | 55 | ||
I. Der Zustand des Arbeitsmarktes | 55 | ||
II. Perspektiven für die Entwicklung des Arbeitsmarktes 1991 | 57 | ||
III. Der Beitrag der Arbeitsämter | 62 | ||
Anita Grandke: DIE BERUFSTÄTIGE FRAU UND IHRE SOZIALPOLITISCHE ABSICHERUNG | 67 | ||
Heide Pfarr: ZUR SOZIALPOLITISCHEN ABSICHERUNG DER BERUFSTÄTIGEN FRAU IN DER ALTEN UND NEUEN BUNDESREPUBLIK DEUTSCHLAND | 75 | ||
I. Inwiefern verbinden sich mit typischen Frauenbeschäftigungsformen bereits im Arbeitsverhältnis diskriminierte Leistungs- und Sicherheitsstandards? | 75 | ||
II. Welchen Umfang und welche Qualität an sozialer Sicherung erwerben Frauen sich typischerweise durch ihre Berufstätigkeit? | 76 | ||
1. Frauenbeschäftigung, das Risiko Arbeitslosigkeit, Arbeitslosenversicherung und Arbeitsförderungsgesetz | 77 | ||
2. Frauenbeschäftigung, das Risiko Krankheit und die gesetzliche Krankenversicherung | 78 | ||
3. Frauenbeschäftigung, das Risiko Alter und die gesetzliche Rentenversicherung | 79 | ||
III. Forderungen und Perspektiven | 80 | ||
Thilo Ramm: EIN ARBEITSVERTRAGSGESETZ DER ENTWURF DES ARBEITSKREISES „WIEDERHERSTELLUNG DER DEUTSCHEN RECHTSEINHEIT“ DER FRITZ THYSSEN STIFTUNG FÜR ARBEITS- UND SOZIALRECHT | 83 | ||
Vorbemerkung | 83 | ||
I. Entstehungsgeschichte des Entwurfs | 83 | ||
1. Die Gründung des Arbeitskreises | 83 | ||
2. Die neue Aufgabe | 84 | ||
II. Die Auseinandersetzung um die Kodifikation des Individualarbeitsrechts | 86 | ||
1. Zur Geschichte der Kodifikationsvorhaben | 86 | ||
2. Die derzeitige Situation | 87 | ||
III. Der Entwurf des Arbeitskreises | 88 | ||
1. Ausarbeitung des Entwurfs | 88 | ||
2. Inhalt des Entwurfs | 89 | ||
3. Der Entwurf und das Bürgerliche Gesetzbuch | 90 | ||
4. Der Arbeitsvertrag im Arbeitsrechtssystem | 91 | ||
5. Der Entwurf und die sozialen Grundrechte | 92 | ||
6. Der Entwurf und das Arbeitsgesetzbuch der DDR | 94 | ||
IV. Gesamtcharakteristik und gesetzgeberische Umsetzung des Entwurfs | 97 | ||
1. Gesamtcharakteristik des Entwurfs | 97 | ||
2. Der Weg zur Verwirklichung | 97 | ||
Anhang | 99 | ||
VERFASSER UND HERAUSGEBER | 101 |